薪酬福利专员个人简历范文

薪酬福利专员个人简历范文

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南宫雪

求职意向：薪酬福利专员
期望工作地址：天津

性别：
出生年月：
民族：汉
政治面貌：

婚姻：未婚
手机：12312345678
邮箱：lingxian@capablist.com

教育经历

上海复白大学
工商管理
本科
2012/09 — - 2016/06

主修课程：经济学、工商管理、管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法经营管理、人力资源管理；
GPA:3.8/4.0 在校四年均保持排名位于专业前10%。

工作经历

天津赤极网络科技
薪酬福利专员
2016/07 — - 至今

每月15日前完成全体员工薪资核算和发放，保证准确率100%；
负责薪酬数据分析及统计工作，按时完成人工成本、人工费用的分析报告；
员工各类人事手续办理，包括员工录用、离职手续办理、人事关系转移；
办理员工养老、医疗等公司规定的各类社会保险；
负责公司员工劳动合同、劳务协议的签订；
制定了员工薪酬福利政策，使员工工作效率提高35%。

工作规划

本人熟悉并且热爱人力资源工作，希望在岗位上充分发挥在薪酬福利方面丰富的经验，通过不断地学习和积累，成为领域内一流的专家，与公司共同发展。

个人描述

● 本人性格开朗活跃，乐观向上，亲和力较强；

● 工作细致认真、积极主动、有耐心、严谨；

● 有较强的逻辑思维能力，擅长数据分析及整理；

● 具有良好的团队协作和沟通能力，以及较强的执行团队执行力；

● 上进心强、踏实肯干，愿意接受挑战和承受工作压力。

技能描述

● 熟悉国家人事政策、法律和法规；熟悉薪酬福利管理和人力资源管理基础知识；

● CET-6，有优秀的听说读写能力，能用英语进行日常交流；

● 全国计算机等级二级，能够熟练使用各类办公软件（word、excel、ppt）。

奖项荣誉

2012.05 校一等奖学金

2013.09 优秀班干部

2016.09 人力资源管理师证书

工作规划

个人描述

技能描述

奖项荣誉

实习经验

上海复白有限公司
人力资源实习生
2015/10 — - 2016/05

维护、拓展公司招聘渠道，更新相关招聘信息；
根据公司招聘计划，完成需求对接相关工作，协调面试官、候选人沟通；
负责跟进面试安排、面试反馈等招聘整体流程；
协助完成人力资源管理系统的线上数据录入与维护。

奖项荣誉

2016.09 人力资源管理师证书
2013.09 优秀班干部
2013.05 校一等奖学金

技能特长

熟悉国家人事政策、法律和法规；熟悉薪酬福利管理和人力资源管理基础知识；
CET-6，有优秀的听说读写能力，能用英语进行日常交流；
全国计算机等级二级，能够熟练使用各类办公软件（word、excel、ppt）。

自我评价

本人性格开朗活跃，乐观向上，亲和力较强；
工作细致认真、积极主动、有耐心、严谨；
有较强的逻辑思维能力，擅长数据分析及整理；
具有良好的团队协作和沟通能力，以及较强的执行团队执行力；
上进心强、踏实肯干，愿意接受挑战和承受工作压力。