想要获得工作机会吗？一份出色的个人简历必不可少。面试是一个至关重要的过程。在面试期间最大的影响，决定接下来会发生什么。大多数面试官都知道你走在应聘者所在的位置上的那一刻。保持在浅端，保持你的头在水面以上是能获得工作机会的最好方式。

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得体的穿着    

       做这项工作的一部分常常受到许多面试者的左右。在现实中，这是你的面试官对你产生的第一印象，作为潜在候选人，你的穿着将深入的反映出你的很多东西。

       从你进门的那一刻起，你的面试官就在打量你。如果你离参加面试还远，我希望你对企业做一些研究。你已经了解他们的公司文化，并且你认为你会适应它。这包括办公场所的着装要求。穿衣打扮欠缺会让你看起来像个过于放松、不认真对待自己或工作的人。过度打扮可以被看作是过度补偿的标志。如果你真的不确定，那么就只要穿着大方，但不要夸张就好。

产生互动    

       这可能是面试的最重要的部分。你的潜在雇主手里拿着你的简历。他们可以看到你的技能优势。在这一点上，在简历方面你已经通过筛选。

       面对面面试的目的是确定您作为雇员的候选资格。这包括你如何处理相关情况及你如何与他人相处。保持冷静放松，但不要冷漠。你会被问到一大堆的问题。提问回去，即使你已经知道答案。通过这种参与，你将与面试官产生互动。这将在面试官的心中留下深刻印象，并仅在此基础上就可能会让你晋级到下一个阶段的考虑中。

别说太多话  

       你已经与面试官产生了许多互动，但这都是他们在展示。有一个古老的说法：多说无益。

       有一个好的习惯就是在桌子上放好的你名片，以显示你的价值。老实说，这将给面试官带来冲击，可能很危险。面试官想确保对局势的控制，如果你开始主导谈话，你可以很容易地得到自己的“我们会打电话给你”的名单。在得到恰当的机会——他们提问之前，不要主动说话。

       其次，保证你的话题与面试相关。你会被问及过去的经历，虽然在一次马拉松中你可能位列你所在年龄段的前100，它可能很令人羡慕且对你是个挑战，但你的面试官并不关心。

做演示   

       面试就像一个营销演示。你在为你所申请的职位推销自己。和任何营销演示一样，有一个不仅提供了一种方式来呈现你是谁而且它是令人难忘的噱头。

       考虑你的工作环境和企业。正式介绍你自己以及你可以向公司展示你可以很好的找到自我定位。不要过分，但要有创意。包含事实和数据，并具备自己的一些个性。

       像对待客户或顾客一样对待面试官，同时找到能够有效展示而不会令人厌恶的平衡点。如果面试官不允许，那么你在进入大门前很可能就已经被淘汰了。

达成协议   

       当面试时，这是人们容易犯的最大错误。面试进行了一段时间后，你和你的面试官应该都清楚了你的位置。无论你优越与否，面试官都在最后与你握手时做了决定。在握手时要直接。有自信才能走的更远。如果事情进展顺利，大胆的询问面试官你表现如何。如果不顺利，你的回答也已经表达明了。

       找到一份工作可能会很困难，而且困难程度可能远远超过竞赛。你已经过了人力资源筛选的槛，下一个阶段就是面试。大多数面试官已经对你你的定位有了初步想法。应用这些贴士，你将展示出你不仅是最好的候选人，而且是唯一一个值得进行交谈的候选人。

      本文为领贤简历（http://www.capabcv.com）原创，如需转载请注明出处！

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