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找寻适合自己的企业文化环境

发布时间 :2018/5/28 14:13:48 来源 : career 作者 :领贤简历

       大学生即将毕业时常常发现,每个 “入门级”工作都需要1年以上的工作经验。这个时候该怎么办? 


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        找出哪个工作环境适合你。

       当你大学毕业即将步入职场时,有很多事情需要考虑。在寻找适合个人需求、舒适度和个性的工作环境时,企业文化是你选择的重要组成部分。

       对企业文化的适应与履行岗位职责的能力一样重要。如果你对自己工作所处环境的文化感到不满意,那么就工作而言,你可能会遇到困难的情况。良好的文化适应性与许多好处相关,包括更高的工作满意度,更好的绩效,更好的员工福利,更高的留存率以及更强的战略一致性。

       想想什么是自己理想工作以及什么是自己想要的。  

       首先要确定你更喜欢的企业文化类型是什么,理想中一天的工作该怎样度过。问问自己以下问题:我喜欢与哪类人合作?员工是开放的、善于交际的,还是他们只关注自己的工作,工作是他们的全部;组织的领导力是什么样的?领导者是否以身作则?是否有开放政策;我在完成工作的过程中有多大的灵活性?是否有一个漫长的审批流程,还是只要能高效地完成工作,可以按照自己的意愿去做;办公环境是什么样的?人们总是穿着商务套装,还是有商务休闲着装;管理是扁平化的还是等级森严的?一个组织越扁平,在决定如何完成工作时,你拥有的灵活性和自由度越高;我更喜欢为大公司还是小公司工作?一家大公司可能在你的履历中看起来不错,但是一家小公司可能会提供更多的适应性。

       自己对哪些行业更感兴趣。

       我是否在寻找一家注重环保且具有绿色环保措施的公司?公司是否奖励和重视员工?他们是否有良好的服务奖励和认可计划?我更喜欢在创业公司还是已发展到一定程度的组织中工作?你注重帮助建立公司的产生的成就感还是你更考虑公司的稳定性。

       你可以通过几种方式了解组织,以确定他们的文化是什么样的。

       面试前或申请职位之前:
       研究你正在考虑的公司,通过查看他们的网站和他们的社交媒体页面,你可以了解公司的文化;询问当前和曾在其中任职的员工等等。参加由该公司主办的活动,一些公司举办公众可以会参加的活动,通过这样的观察都是了解组织文化的绝佳机会。您

       面试过程中:
       如果你接受面试,你可以提出问题来帮助你了解公司的文化。例如,在你第一次面试的最后,可以提出有关健康和福利的问题,以及他们如何体现对员工的重视。在面试过程中,你可以了解办公环境是什么样子的,记下休息室的设置、员工的态度、办公室的设置以及员工的服饰。

       在你找到适合自己的企业文化之前,可能需要在一两个环境中工作。有时候,我们需要在特定的环境或文化中工作才能意识到这不适合我们。


      本文为领贤简历(http://www.capabcv.com)原创,如需转载请注明出处!

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