在某些情况下会通过电话进行面试。许多公司在招聘过程中将招募人员使用电话面试作为第一步。这是求职中至关重要的部分。招聘人员会询问您有关您的背景，技能和经验，以确保其与职位空缺相符。他们也可能正在筛选，看您是否适合该公司的要求。如果一切顺利，招聘人员将把您带入下一阶段。但是，如果他们对您的印象不佳或不完整，事情就不会继续进行。电话面试与现场面试一样重要，因此充分准备电话面试会影响您的成功。如果您的面试官选择进行初次电话面试，那么在第一轮中取得成功可以确保您进入下一轮。准备电话面试时，请考虑以下几条提示：

一、确认预定时间

在面试当天之前，请确认日期和时间，以确保在来电时接听电话。写下排定的时间，将其添加到日历中或将其设置为手机上的提醒是绝佳的方法确保您准备好进行预定的面试。您的守时可以给准雇主留下良好的印象。

二、重新安排，如有必要

如果您无法在建议的时间见面，请考虑建议其他更方便的时间。为您的面试官提供一些对您来说很好的日子和时间，然后讨论一下你们俩都找到合适的时间。如果您需要更多时间或有冲突的约会，请重新安排时间，以确保您已准备好面试并促进诚实的沟通，这通常是雇主寻求的宝贵技能。

三、研究公司

查看公司的网站，社交媒体和近期活动，以了解有关其价值，目标和公司文化的更多信息。了解您面试的公司可为您提供很好的见解，以便在面试中使用。记下有关公司的某些详细信息，并在有机会时提及。例如，如果公司最近进行了收购，则可以在面试官询问您对公司的了解时提及。这一步可以让面试官知道您对在那里工作充满热情。它还可以让您考虑在面试结束时想问的问题。

四、知道谁会打给你

在许多情况下，您将面对的是招聘人员，招聘经理或您的直接主管。在线搜索以确定您的面试官在公司中的角色。如果您正在与招聘人员面试，则会遇到有关您的经验的更多一般性问题。但是，与您的直接主管进行面试意味着您将获得与您的行业和职位有关的深入问题。

五、查看职位描述

了解雇主在雇员中寻找什么以及您将承担什么责任，可以帮助您针对各种面试问题定制答案。如果他们正在寻找具有一定设计软件技能并且具有为B2B公司创建图形的经验的员工，那么您会在面试中提及这一点。

六、积极聆听

保持专心，提出有见地的问题，并与招聘人员互动。这将表明您正在认真对待面试，并且您真正在乎他们所说的话。与朋友或家人一起练习可能会大大有益。确保您正在听每句话，并跟进一些表明您正在积极聆听他们在说什么问题。

七、要专业

在整个面试中保持尊重和友善很重要。这种专业的语气可以给您的面试留下良好的印象，他们在考虑招聘决定时会记住这一点。根据您所面试的对象，如果您被录用，他们还将成为您未来的同事，因此，具有专业性的语调和答案非常重要。

八、微笑

即使您要通过电话讲话，在面试中微笑也可以使您的声音保持积极的语调。尽管您的面试官将看不到您的笑容，但他们将能够听到您的笑容。当您在镜子前或与家人或朋友交谈时，练习微笑。

九、考虑您的薪水期望

许多雇主询问您对薪水的期望。在考虑您希望获得的报酬时，研究您所在行业的平均工资，但这是合理的。例如，“我希望能赚到6000元到8000元之间。” 这会让您的面试官知道您对这方面很灵活。

十、准备好简历

面试官可能会想问您有关您的简历的问题。确保您拥有所有必要的文件以供参考。您可以打印出来或在计算机上打开它们。

十一、准备笔记

如果您想在面试中提及某些事情，例如您在前任雇主中的具体工作职责或您的资格以及他们如何满足职位描述，请在参考简历时记录下来。确保您的笔记清晰易读，以便在需要时可以随时看懂它们。

十二、考虑可能的面试问题

研究常见的面试问题，以便您知道可能要回答的问题。许多面试问题属于同一类别-适应性，领导力，协作，文化契合度，优先级和发展。确定他们可能会问的问题可以帮助您获得信心，因为您会知道会发生什么。准备好可能会问的的问题将缓解面试时的紧张情绪。

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