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简历中应包含的9条个人特质

发布时间 :2020/12/4 16:59:30 来源 : resumeskill 作者 :领贤简历


个人特质很重要,因为它们定义了您的个人方方面面。它们为您的专业资格和其他优点增加了价值。通过在简历中提及您的个人特征,您可以成功地向组织传达为什么以及如何成为被需要的原因。以下是个人简历中最好包含的9个个人特质:

一、诚实

这是招聘经理要寻找的最重要特征之一。诚实意味着无论情况如何,您都致力于讲真话。它还显示了这样一个事实,即您不愿意仅仅为了获得竞争优势而欺骗同事。这种品质表明您是一个可靠和值得信赖的人。

二、负责

这种负责的态度可以使您的下一位雇主相信您并且相信你的工作精神,对自己在工作场所的成败承担责任,克服这些挑战可让您以后处理任务更顺利。撰写简历时,您可以突出显示挑战,事件或任务的类型,这些挑战,事件或任务对您以前的工作产生了有利的结果。

三、勤奋有序

雇主的高要求意味着员工对产生成功结果的更高期望。为了协商工作中的艰巨任务,您可能需要扩展自己的极限,但是,在时间管理和组织勤奋之间取得平衡对计划任务的完成至关重要。通过展示这种个人特质,您可以表明自己关心工作的质量,无论您要付出多长时间或一路上可能遇到的障碍。

四、道德和忠诚

注意您要有道德意识,除了在逆境中表现出韧性外,还可以传达您与雇主的公司理念的一致。此外,雇主寻找可以信任和对公司信息敏感的人。如果您处在需要传达谨慎信息的情况下,则应该保持忠诚感而不损害公司的利益。因此,在不放弃专有信息的情况下,赢得信任十分重要。

五、准时

向招聘人员证明您重视时间管理的重要性。在履历表上,想一想您以前的工作地点中守时的事例及其对公司的好处。例如,如果您按时完成了所有部门的任务,请记录下来。在这种情况下,如果没有您的守时,公司的成功将在这段时间内有所变化。

六、灵活

说明这种个人特征可以突出您在被要求或需要时成功适应变化的能力。在需要按时完成任务的职位上,这意味着在工作日程安排中进行调整以适应当前需求。在您的整个职业生涯中,您当前职位的期望或要求可能会发生变化。向您展示过去您是如何以积极态度来应对这些变化的,这对未来的雇主来说愿意听到的。

七、团队合作

有几个职位需要您作为团队的一部分来进行工作。突出说明自己是有效的沟通者,并且在一群人中表现良好,这是在简历中包含的重要属性。知道您在团队中有效开展工作的能力对于工作重要。您一定还会遇到工作风格各异的人。重要的是要向未来的雇主表明,如果需要合作,您是一个有能力的团队合作者。

八、技术能力

工具和技术在不断发展,企业的技术能力也越来越强。值得一提的是,您必须具备在技术环境中成功工作所需的能力。如果您申请的工作需要一定的技能和经验,请确保您具备这些技能和经验。例如,如果您是设计师,请列出您一直在使用的最新设计软件以及每种软件的技能水平。

九、问题解决者

应该期望员工从战略上应对出现的任何障碍和挑战。无论您的职业领域是什么,展现您的解决问题的能力对未来的雇主来说都是有吸引力的素质。雇主希望看到您能够在出乎意料的情况下提出有效的解决方案,同时仍然保持良好的效果。


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