又到了求职季，大家都准备好了自己的个人简历，简历写好后当然要投出去让招聘方看到，那么怎样投简历才最有效呢？都有哪些途径投简历？今天小编就来跟大家讲讲，希望对大家有所帮助。

一、怎么投简历

1.网申，这是最普遍的一种途径，一到招聘时间，网络上各种招聘信息铺天盖地的卷来。常用的求职网站有51job、智联招聘、拉勾网等。

2.邮箱投递，有些公司会要求通过邮箱投递，大多数公司在开宣讲会的时候会接收简历，部分公司还会做现场笔试或者初试。

3.大型招聘会，这是一个广撒网的机会，不过还是要找准目标，有针对性的投简历，内部推荐是投简历最高效的一种方式。

二、如何发送简历邮件

简历一般需要以邮件形式发送给招聘方，下面是几点注意事项。

1.在投递时，简历最好同时上传至附件，附件命名为“某某的简历”，让HR直观清晰知道是谁的简历。附件形式发送简历可以完全保证简历格式，方便HR下载简历打印。

2.给应聘单位发送求职邮件时，最好用比较正式的邮箱。发件人姓名一定要写自己的真名，不要用昵称。

3.如果企业招聘有应聘格式要求，请按照要求来撰写标题。通常，应聘邮件格式为“应聘职位+姓名+工作地点”。如果招聘启示上有写“希望尽快到岗，急聘”等字眼，请在求职邮件标题写明“随时到岗”。 

4. 以附件发送简历，只需要发送简历即可，无需发送成绩单、证书等其他附件。除非招聘信息中明确注明要提供这些材料。

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