现在国内很多大学生根本就不会发邮件，不懂得一封正确求职邮件的发送规范。很多人因为不会写邮件，错失一份实习Offer。对于投递简历的邮件怎么写？正文里写什么?要不要将简历添加进正文?关于这些，我们提供一些HR共识。

一、关于邮箱

1）给应聘单位发送求职邮件时，最好用比较正式的邮箱。  

2）发件人姓名一定要写自己的真命，不要取什么昵称。

二、邮件标题

1）如果企业招聘有应聘格式要求，请按照要求来撰写标题。

2）通常应聘邮件格式为“应聘职位+姓名+工作地点”。 

3）添加重要信息。若招聘启示上有写“希望尽快到岗，急聘”等字眼，请在求职邮件标题写明“随时到岗”。  

三、邮件正文怎么写比较好？

很多人发邮件的时候，正文没有内容，一片空白，只写了个简历见附件，这样的邮件真的非常不礼貌。对于求职邮件，重点是我们要特别注意正文内容规范，简明扼要，重点突出，字数以300字左右为佳。具体的我们可以从抬头，内容，结束语及落款几部分来说一说。

首先，抬头部分：我们发邮件的简历正文的抬头应当是有所针对的。我们抬头应当写上招聘信息上的联系人，当然，我们要用尊称。要写上“尊敬的”、“您好”。这样才显得有礼貌，才能让我们的招聘者继续看下去。正文抬头过后，紧接着就是自我介绍。只需要交代自己的姓名、学校、以及所学的专业。

重点是正文内容，我们的正文内容一定要有针对性。我们正文内容主要是针对的招聘信息里面招聘要求来写。招聘信息里有哪些方面的要求，我们正文内容就需要针对这些要求一一做出回答。

最后我们要写上结束语，祝词及落款。结束语是必须的，这样才让我们的简历邮件显得很规范。我们的结束语通常是用：感谢您在百忙之中阅读我的邮件，并期待您的回复，谢谢。选择一个适宜的祝词对正文的补充，当然，我们在最后切记不忘落款，我们需要写上我们的名字和发送简历邮件的日期。

四、关于附件

简历最好同时上传至附件，附件命名为“某某的简历”，让HR直观清晰知道是谁的简历。切记，不要用压缩包的形式发送简历附件。

当然，如果在招聘信息上强调不能有附件的，我们切记不能把附件拿上去。

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