关于工作简历的填写，首先需要做的个人基本信息，教育经历真实简洁明了。并且，有两个部分必须重视，1.工作经历的填写，2自我评价的填写。下面说说这两点怎么填写。

一、个人工作经验的填写

对于工作经历，我们首先需要了解的是，简历的目的是向HR展示我能给公司提供什么价值？或者说，我有什么样的资源和能力，能做什么事情。这就是站在招聘方的角度来换位思考。要用专业术语和精确数据说明，体来说，就是用动词来表现你在某工作中扮演什么角色，比如使用参与/协助/负责/主导/带领等词。工作内容部分可以写工作具体的内容是什么、过程是什么，要尽量详细地写出项目的流程和内容。方法部分可以写通过什么工具和方法来完成工作的。结果部分可以写工作最终取得了什么成果，这个成果用可量化的指标来展现。

二、自我评价怎么填写

自我评价一定要切实的方向，不要写无关紧要的东西。最要紧的是，了解自己所求职岗位的需求，自我评价必须切中要害，有针对性地写好自我评价。好的自我评价，所强调的优势/技能/特长，正好是招聘职位所需要的。其次语言要简洁有效。长篇大论的自我评价，不如不写，因为HR是没有时间来仔细阅读的。结合自身实际和岗位需求，提炼出最简洁有效的语言，才能写出到位的有吸引力的自我评价。 

当然，关于简历怎么填写还有一些细节要注意，比如，离职理由，兴趣特长，教育经历等，一定要多看看优秀简历模板，注意hr顾问给出的一些经验。

这些简历技巧固然重要，但选择一份优秀的简历模板能省去不少时间，领贤简历专业提供各类简历模板下载及个人简历在线制作！

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