也许你刚刚踏入职场，还没有搞懂职场中的弯弯绕绕。现在有一个简单的，帮助你成为一个更好的员工的方式，并且这种方法能够给老板和同事留下深刻印象。通过改变一些细节，你会看起来更有能力，更加被新人。那么是什么方法呢？那就是，当你提出一个问题时，同时也提供一个你的解决方案。

当你带着问题见你的老板时，你应该至少准备一种可行的解决方案。思考解决方案可能并不有趣，但它可以增加老板对你的信任。老板通常很忙，节省他们的时间和精力就是为他分忧。除此之外，这也表明你愿意付出努力，而且能够承担更重要的任务。你还将获得练习处理复杂情况的机会。下面有两个参考案例。

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一、当你与其他部门合作效率低下时

错误：当项目推进时，XX团队总是拖延时间，我不知道该怎么办。

正确：我认为这些项目的推进效率不够高，其中一个原因可能是团队之间的沟通不畅。因此我认为可以尝试每周开一个15分钟的短会，这样每个人都可以提出意见，我们可以现场解决问题。我们还可以建立一个群，以便更快捷地分享新信息并解决问题。您怎么看？

二、当你向老板汇报其他人的提议时

错误：您如何看待这个提议？

正确：我从XXX那里得到了以下建议。我认为这对我们来说非常合适，因为（你的理由），但我希望她稍微修改它以解释（你的建议）。如果采纳这个建议，我认为我们应该 （方案）。期待您的意见！

这些职场技巧固然重要，但选择一份优秀的简历模板能省去不少时间，领贤简历专业提供各类简历模板下载及简历在线制作！

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