个人简历改造:如何将你的职责转化为成就

发布时间 :2019/6/10 14:20:08 来源 : 简历技巧 作者 :领贤简历


你经常听说你的个人简历应该列出你的成就,而不是你的工作职责。这是展示你过去工作中所做的成绩的最佳方式,而且向未来的老板展示你能为他们做些什么。为什么大部分个人简历仍然看起来像职位描述?因为将工作职责转化为成就是一个难以理解的概念。但是一旦你学会这点,你的个人简历将会更有价值。下面是将你的职责转化为成就的一些方法。

一、了解差异

简单的说,工作职责描述了你的所作所为,成就描述了你做得如何。例如,“计划活动”将被视为工作职责,而“通过出售200人活动的门票筹集10万元”是一项成就。为什么这个这么重要?因为你想告诉看你简历的人她还不知道的事情。在大多数情况下,招聘经理了解与你的职位相关的职责。一些岗位的职责众所周知,比如执行助理将接听电话,管理文件和提供客户服务。因此,将这些陈述在个人简历上只会占用宝贵的空间。另一方面,通过包含成就,你可以向招聘人员展示你的能力。

二、列出清单

那么现在你了解了其中的差异,你要如何进行更改?第一步,你应该列出所有让你与众不同事物。对于个人简历中的每个职位,请问自己以下内容:我做了什么,超出了我的正常工作职责?我是如何在其他员工中脱颖而出的?我是否曾被一位主管认可为工作出色?何时以及为何?我赢得了任何奖项或荣誉吗?我解决了什么问题?我是否一直达到或超过目标?是什么让我的工作出色?

三、用数字绘制图片

然后,写出你的列表,并尽可能多地添加事实和数字。有多少人受到你工作的影响?你超过目标的百分比是多少?不要说你有效地管理预算,应该列出你管理了多少钱,以及你节省了多少钱。通过量化你的成就,你不仅可以使他们更容易理解,而且能让招聘经理了解实现这一成就所需的工作。

一份充满成就的个人简历是展示你能力的最佳方式,并为你的下一次成功奠定基础,让你找到一份出色的新工作。

这些简历技巧固然重要,但选择一份优秀的简历模板能省去不少时间,领贤简历专业提供各类简历模板下载及简历在线制作!

本文为领贤简历(http://www.capabcv.com)原创,如需转载请注明出处!

创建您的个人简历

打造HR最青睐的求职简历

选择适合你的简历模板,并开始制作专属你的求职简历

创建简历

热读文章 更多>