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个人简历中工作经历怎么写?(下)

发布时间 :2018/7/24 10:21:21 来源 : resumeskill 作者 :领贤简历

   

实习也可当成工作经历

对应届生来说一般没有真正的工作经历,因此实习工作应作为相应的工作经历来写。因为这期间的工作性质和内容与许多工作相似,它们往往需要实习者自主完成多项任务。此外,如果毕业生在校时早已学许多与所应聘工作有直接关联的知识,则有必要在技术栏目中体现出来。当然,如果你有其他行业的工作技巧也不要省略,这些虽然与应聘工作关系不大或没有直接的关系,但其工作经历同样可用于支持你的能力,这至少能够证明你有学习、研究并尽快适应各种工作的能力。

选择一些有特色的经历进行润色

对于求职者来说,简历中工作经历是重中之重。但工作经历宜精不宜多。为了表现自己经验丰富,很多求职者把经历一栏填得满满当当。特别是应届毕业生,东拼西凑,有时甚至把短短2周的实习经历也写上去。这些毫无亮点的经历并不能给求职者增加砝码,反而让HR感觉你三心两意,十分浮躁。因此建议,选择一些有特色的经历进行润色,筛减一些无用信息,以便突出重点,令人一目了然。

简洁明了,以“数”服人

以点列式、表格、粗体字及副标题等方式,让HR能够快速且清楚地了解你的资料,在回应招聘要求时,可引述招聘信息中的特殊要求,然后将自己的符合之处或经历一一列出,将其归纳为一系列要点,并在每个要点前加着重号。对于先前的工作经历,最好有翔实的数据来佐证,销售人员用完成的业务数据说话最直接,管理人员可以列举是否从事过管理别人的工作,若有,有多少人被你领导,他们是哪种层次的员工;还比如举例说明曾经处理过的紧急或危险情况,有哪些突出的贡献等。

明确的职业定位及目标,强调核心竞争力

求职前应明确自己的职业定位及求职目标,同时对目标求职企业的背景、工作内容、企业文化进行前期了解,并将自己在教育背景、经验或技能等方面能够吸引HR的核心优势突显出来。

       本文为领贤简历(http://www.capabcv.com)原创,如需转载请注明出处!

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